公司不同意离职该如何正确操作
湖州市吴兴区刑事律师咨询
2025-04-17
公司不同意离职，可依法操作。依据《劳动合同法》，员工有权提前通知解除劳动合同，单位应出具证明并办理手续。不及时处理可能导致劳动关系僵化，影响个人权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不同意离职，应：1. 提前向单位提交书面离职申请，保留证据；2. 与单位沟通协商，了解不同意原因，尝试达成共识；3. 若协商无果，向劳动局提起申诉，请求介入调解或裁决。
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